A jeśli nie fundacja rodzinna to co dalej z firmą ?

Fundacja rodzinna pojawiła się z wielkim aplauzem w polskiej rzeczywistości prawnej w maju 2023 roku. Zarówno biznes, szczególnie duży, jak i eksperci zgodnie przewidywali, że procesy sukcesyjne ruszą pełną parą. Jednak dosyć szybko okazało się, że cel powoływanych fundacji rodzinnych ma służyć przede wszystkim optymalizacji podatkowej w bieżącej działalności gospodarczej i bardzo niewiele przypadków można 

czytaj dalej →

Przedsiębiorca 50 plus

Polski Instytut Ekonomiczny zaprezentował raport „Przedsiębiorcy 50 +”. Dane dotyczą 2023 roku i wynika z nich, że 854 tysięcy osób płacących samodzielnie składkę zdrowotną jest w wieku powyżej 5o lat. A to stanowi 30 % wszystkich płatników składek ZUS. Struktura branżowa tej grupy to działalność handlowa, budowlana oraz opieka zdrowotna i pomoc społeczna. W kategorii 

czytaj dalej →

Planowane zmiany w ustawie o fundacji rodzinnej

Instytucja fundacji rodzinnej istnieje od maja 2023 roku. Przez blisko 18 miesięcy funkcjonowania powstało ponad 1200 fundacji. W tym też czasie pojawiło się ponad 120 indywidualnych interpretacji dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej dla przypadków budzących wątpliwość czy fundacja służy sukcesji i ochronie majątku firmy rodzinnej czy jest optymalizacją podatkową. 70 przypadków zostało zinterpretowanych na niekorzyść przedsiębiorców 

czytaj dalej →

Spółka jawna. Spłata wspólnika

Spłata wspólnika dotyczy oczywistej sytuacji, w której rozchodzą się drogi biznesowe. Ale sytuacja może być też wymuszona tzw. sukcesją nagłą (śmierć wspólnika). W tym przypadku spadkobiercy nie muszą wyrazić woli wspólnego kontynuowania współpracy w przedsiębiorstwie. I pojawia się konieczność spłaty. Jak to zrobić ? Dróg jest kilka. W artykule zostaną przybliżone warianty dla spółki jawnej. 

czytaj dalej →

Mikro-przedsiębiorstwo. Przekształcenie w spółkę jawną

Przedsiębiorca w swoim planie sukcesyjnym może dokonać transformacji działalności jednoosobowej w spółkę jawną w momencie kiedy nie jest jeszcze gotowy na prowadzenie spółki z o.o. Na czym polegają różnice i korzyści ?  Korzyści spółki jawnej W przypadku spółki jawnej nie ma formalnie wyodrębnionych organów, a decyzje podejmowane są przez wspólników w sposób elastyczny. Spółka jawna 

czytaj dalej →

Sukcesja. Mała rewolucja w prawie spadkowym

Zmiany prawa spadkowego, które de facto zostało napisane w 1964 roku i mimo nowelizacji nie przystaje do obecnych czasów, zostały uchwalone przez Sejm 16 czerwca 2023 roku. Mają wprowadzić w kodeksie cywilnym lepsze zabezpieczenie spadkobierców, głównie osób małoletnich i całkowicie ubezwłasnowolnionych oraz ograniczyć obowiązek poszukiwania przez sądy dalekich krewnych. Takich, którzy często ze względu na 

czytaj dalej →

Sukcesja w firmie. Odpowiedzialność społeczno-ekonomiczna biznesu

Przedsiębiorca, który pragnie, aby jego firma funkcjonowała nieustannie w kształcie jaki zaplanował oraz w oparciu o kluczowe dla niego wartości, powinien rozważyć utworzenie fundacji rodzinnej.  Zatem punktem wyjścia może być wizja firmy, która będzie aktywna biznesowo przez następne dziesiątki lat. Rodzinna firma na pokolenia. Dlaczego warto powołać fundację rodzinną ? Jak wspomniano dla stworzenia firmy 

czytaj dalej →

Fundacja rodzinna. Nowa instytucja w polskim prawie

22 maja 2023 roku w polskim prawodawstwie i świadomości społecznej, głównie skupionej wokół biznesu, zaistniała nowa instytucja – Fundacja Rodzinna. Podstawowym jej celem jest bezpieczna kumulacja rodzinnego majątku w jednym miejscu, pomnażanie majątku oraz dysponowanie nim przez kolejne pokolenia członków rodziny. Proponowane w ustawie zasady są bardzo liberalne i budzą powszechnie pochlebne opinie. Początki nie 

czytaj dalej →

Sukcesja w firmie. Podatek od sprzedaży darowanego udziału w nieruchomości.

Dziennik Gazeta Prawna 2021-03-10 Od  2019 roku obowiązuje zasada z ustawy o PIT, z której wynika, że spadkobierca otrzymujący gratyfikację pieniężną nieprzekraczającą wartości należnego mu udziału spadkowego nie ma przychodu i nie musi płacić podatku dochodowego (art. 10 ust. 7). W interpretacji Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej podatnik, który otrzyma w darowiźnie część nieruchomości i odsprzeda 

czytaj dalej →

Sukcesja w firmie. Polisa ubezpieczeniowa a spadek.

Dziennik Gazeta Prawna 2021-02-17 Suma ubezpieczenia z polisy jaką otrzymują bliscy zmarłego nie należy do spadku po ubezpieczonym. Wypłacone pieniądze pozostają do wyłącznej dyspozycji osoby lub osób wskazanych na polisie jako uposażeni. Określają to art. 831 i art. 922 kodeksu cywilnego. Tym samym polisy ubezpieczeniowe, gdzie przedmiotem ubezpieczenia jest  wyłącznie ochrona życia i zdrowia są 

czytaj dalej →

  • kompetencje Sukcesora
  • coaching managerski
  • wsparcie zmiany pokoleniowej
  • rola Nestora
  • prawo spadkowe i zasady dziedziczenia
  • testament, darowizna, zachowek
  • przekształcenie formy działalności
  • prawne instrumenty sukcesji
  • biznesowe koncepcje sukcesyjne
  • lojalność kluczowych pracowników
  • wsparcie procesu zmiany
  • szkolenia z zarządzania
  • gwarancje finansowe w procesie sukcesji
  • podatki i koszty w sukcesji
  • wyceny majątkowe w procesie przekształcenia
  • emerytura Nestora